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            正文 第062章 运营总监

            作品:会穿越的重生者

                --------16K小说网带给你最新的小说给你最好的阅读体验16kxsw.com ----------    你们公司招人为什么定要玩游戏呢

                这妹子的应聘过程有挺多人都看在眼了个带眼镜的小男生挺好奇的问道

                我们是游戏公司所有招收的员工都得会打游戏而且还得对络游戏有着清醒的认识丁阳解释道

                这并不是他想出来的而是史育柱的概念

                哪怕丁阳重生了也不过就是提前多掌握了些资?#19969;?br />
                他可不认为重生者就牛比还是得学那些更牛比的人的理念才有可能把事业壮大

                这样呀其实我也很?#19981;?#29609;游戏的

                男生听到这里眼睛亮了起来抬头看着招聘的职位和要求看了半天也没有看出来自己应当选哪个职位好

                憋了下才又道我能应聘行政吗

                对不起呀我不认为你能成功的做行政表面看这行的要求并不高但实际上却?#34892;?#26497;高的要求我建议你还是找对口专业的公司去试试吧

                丁阳回答道

                他之所以不想招这男生是基于两条原因第条是因为他只是因为好玩游戏来想来应聘在来之前甚至都不知道自己要应聘哪个职位

                第二点便是自己来招聘?#27604;?#35201;招女人了就算是不睡放在公司里养眼也是好的有那么多的女人可以做行政自己为什么还要再招男人呢

                那好吧

                男生沮丧的说道这才又钻进了人群之

                对了你叫什么

                到了这时丁阳才又看向了身边的小妹子

                我叫张月颖

                妹子看?#25628;?#19969;阳放在桌上的应聘表无奈的回答道

                我估计会就多了你会负责记录每个人对络游戏的看法无论是优点还是缺点你都得要记下来明白了吗丁阳点?#35828;?#22836;又看向了张月颖

                我明白了张月颖连忙点?#35828;?#22836;

                很快的大队人员便?#20384;?#20102;果然如丁阳想的那样自己的招聘台前围满了人

                丁阳招人和别人不样?#34892;?#20154;认为对方不合适的话也会留下对方的应聘表告诉对方回去等通知

                但是丁阳却不样如果对方不行的话就会直接告诉对方不?#23567;?#21482;要他觉得有可能行的人才会留下应聘表等着第二轮的面试

                正因为这样他这边招人的速度明显的慢了下来

                个小时过去了丁阳直是觉得口干舌燥身体都?#34892;?#30130;软了

                再看桌面上才只留下了四张表这四个都是行政到时候还得再挑选番

                丁总我去给你买瓶水吧

                看着丁阳直?#37322;?#27819;的样子张月颖小声的说道

                谢谢呀

                丁阳取出来了百块钱递给了她买四瓶吧我们两个每人两瓶

                好的张月颖听话的接过了钱这才又挤出了人群

                还算有眼力见看着张月颖离开丁阳笑了起来

                你好我想试试运营总监这个位置

                张月颖才离开便又有个女人挤了进来

                抬头看丁阳?#34892;?#24778;艳了

                这个女人?#21152;?#19977;十岁左右的样子长得虽然不算太漂亮但是身材极好而且气场很足

                同样穿得是西服套裙淡灰色的这样的衣服穿在张月颖身上看就是小职员而穿在她的身上却给了人种大公司总监的感觉

                做过快速消费品吗丁阳抬起头问道

                我以前是三株的省级副经理也算是快速消费品吧

                女子回答道

                三株的省经理

                听?#25490;?#23376;的话丁阳来了兴趣

                现在三株才倒了不过五年有挺多农村的猪圈还刷着三株口服液好的字样

                看她现在也就三十岁左右的样子竟然能做到三株的省级副经理这?#21496;?#23545;不简单

                既然这样的那你说下三株为什么会失败吧?#36127;?#22312;夜之间全线崩塌丁阳考问道

                关于这块专家已经分析的差不多了我只是说下我的些经验吧

                第扩张太快?#34892;?#22810;的员工今天还是发单员第二天就可能就成为县级公司的经理了他们根本就没有足够的能力与经验来应对自己的新岗位

                第二就是管理太乱尤其是现金管理这块公司的员工手的现金流太大而且完全没有监管

                还是以发单为例印刷报纸发报纸午吃饭花了多钱完全都是由员工报账说是多钱就是多钱

                由上至上无不贪根子都烂了这样的企业不可能不倒台女人回答道

                那你玩过游戏吗听?#25490;?#23376;的介绍丁阳暗自点?#35828;?#22836;三株的倒台很复杂原因也很多但是这个女子所说的两个方面如果不是在线干过的员工是根本就不可能知道的

                玩过我在玩奇迹女子回答道

                说?#30340;?#23545;奇迹的感觉吧丁阳身体前倾道

                画面绚丽可供选择的职业很多同时还给了转职系统这是这个游戏的大特点

                女子不卑不亢道

                你听说过盛大游戏点卡的销售策略吗

                听她这么说丁阳愈发?#34892;?#36259;了

                ?#30333;越?#38144;售团队与吧结盟让利于吧老板摆脱了游戏点卡运营商的制约同时还开创了条新路

                女子回答道

                下午能去公司详谈吗你顺便考查下我们公司的环境

                听到这里丁阳?#36816;?#31616;直是太满意了马上发出?#25628;?#35831;同时还把自己的名片也递了过去

                张江的创展大厦吗女子拿着名片看着地址才又再度露出了笑颜我会在两点到贵公司的

                恭迎大驾

                丁阳站了起来向她点头示意

                他的确对这个女子挺满意的只是?#34892;?#22810;东西他在这里不好与她沟通还是?#20154;?#19979;午去公司再说吧

                在刚才的时候他直都没有问这个女子有没有做过游戏的运营

                因为在他看来就算是她没有做过也没有关系因为自己学的是征途的手法在传统的游戏拓展渠道上还得开拓如三株和盛大那样的络

                那种宣布策略可不是只在几大游戏站打打广告弄弄软就行了得下沉到县市下沉到吧之与吧老板进行沟通所?#36816;?#25165;会在运营总监的要求上写出了要求有快速消费品的运营经验

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